Consulta Nacional sobre Empleo Juvenil
La Consulta Nacional sobre Empleo Juvenil se organizó para recabar las propuestas de la juventud salvadoreña para la elaboración de la Política Nacional de Empleo Juvenil. Se organizaron 14 consultas departamentales y 17 sectoriales, priorizando en grupos estratégicos de jóvenes como madres, con discapacidad, de pueblos originarios, en riesgo social, artistas, universitarios, entre otros. De igual forma, se organizaron cinco consultas especializadas con empresarios, organismos de cooperación internacional, organizaciones civiles, gobiernos locales y centros e institutos de investigación. Finalmente, se capacitaron a 20 jóvenes en los marcos normativos de la Política y Ley General de Juventud, Ley de Protección Integral de la Niñez y Adolescencia (LEPINA), Código de Trabajo, Ley Mi Primer Empleo y la Ley de Emprendimiento.
Diseño institucional
Formalización: la innovación está anclada en la constitución o legislación, en un acto administrativo, o no está formalizada?
Frecuencia: con qué frecuencia ocurre la innovación: una sóla vez, esporádicamente o es de carácter regular/permanente?
Modo de selección de los participantes: está abierta la innovación a toda clase de participantes, está restringida por alguna clase de condición, o clase de participantes, está restringida por alguna clase de condición, o aplican ambos modos?
Tipo de participantes: Tipo de participantes: quienes participan son individuos, organizaciones de la sociedad civil, grupos privados o una combinación de estos?
Capacidad de tomar decisiones vinculantes: la innovación toma decisiones vinculantes, no vinculantes o no toma decisiones?
Co-gobernanza: el gobierno está involucrado en el proceso o no?
- Formalización
- only backed by a governmental program or policy
- Frecuencia
- single
- Modo de selección de los participantes
- restricted
- Tipo de participantes
- ciudadanos sociedad civil
- Capacidad de tomar decisiones vinculantes
- toma una decisión no vinculante
- Co-gobernanza
- yes
Medios
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Fines
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